Anställda med 50 år i jobbet ska också firas
Revidering av riktlinjer för representation
Kommunfullmäktige · 22 september 2026 · § 218 · Dnr KS-2025-000826
I korthet
Tidigare uppmärksammades bara den som jobbat 25 år i kommunen med fest och gåva. Nu ändras reglerna så att även den som jobbat 50 år ska uppvaktas.
Kommunfullmäktiges beslut
Reviderade riktlinjer för representation fastställs enligt kommunledningskontorets förslag.
Utan votering. Ingen begärde att rösterna skulle räknas, så protokollet säger inte hur varje parti ställde sig.
Sammanfattning
Skellefteå kommun uppvaktar enligt tradition de medarbetare som har arbetat en sammanlagd tid om 25 år i kommunens tjänst med en jubilarfest och en gåva. Under 2025 uppmärksammades det att det fanns en medarbetare som under året skulle uppnå 50 års tjänstgöringstid. Personalnämnden hade beslutat om riktlinjerna för 25-årsgåva och formerna för jubilarfesten, däremot finns det inget beslut om uppvaktning av en medarbetare med 50 års tjänstgöringstid.
Mot bakgrund av detta beslutade personalnämnden att se över riktlinjerna så att även de som uppnått 50 års tjänstgöringstid omfattas av uppvaktningen och i samband med beslutet uppmanades även kommunstyrelsen att se över riktlinjerna för representation så att de omfattar medarbetare med 50 års tjänstgöringstid.
Personalnämnden har under våren 2026 reviderat riktlinjerna för 25- och 50-årsgåva samt formerna för jubilarfesten.
Kommunledningskontoret har utifrån uppmaningen tagit fram ett förslag på en reviderad version av de befintliga riktlinjerna för representation, där det framgår hur medarbetare som har arbetat en sammanlagd tid om 50 år får uppvaktas.?
Ärendets gång
Avgjort i fullmäktige 22 september 2026.
- 1 september 2026 Kommunstyrelsen § 248 Förslag till fullmäktige Anställda med 50 år på jobbet ska också firas
- 22 september 2026 Kommunfullmäktige § 218 (den här) Beslut